Logistiker
- Entreprise
- Stellentreff Winterthur AG
- Lieu
- Zürich
- Date de publication
- 19.04.2024
- Référence
- 10139012
Description
### Tätigkeit
+ Ressourcenplanung: Effektive Planung und Zuweisung von Personal und Fahrzeugen gemäss den Transportanforderungen.
+ Routenplanung: Verantwortung für die Festlegung optimaler Transportrouten, um eine effiziente und pünktliche Lieferung sicherzustellen.
+ Auftragspriorisierung: Priorisierung von Transportaufträgen entsprechend ihrer Dringlichkeit und Bedeutung.
+ Entscheidungsfindung: Schnelle und präzise Entscheidungsfindung bei unvorhergesehenen Ereignissen, um den reibungslosen Ablauf der Transportaktivitäten zu gewährleisten.
+ Proaktive Problemlösung: Identifikation potenzieller Probleme und proaktive Entwicklung von Lösungen, um Verzögerungen oder Störungen zu minimieren.
+ Statusaktualisierungen: Kontinuierliche Überwachung und Aktualisierung des Status von laufenden Transporten, um Versendern und Empfängern Informationen bereitzustellen.
+ Kommunikation mit Fahrpersonal: Klare und präzise Kommunikation mit Fahrern bezüglich Anweisungen, Routenänderungen und allen relevanten Informationen.
+ Kundenkommunikation (Versendern und Empfängern): Aktive Kommunikation mit Versendern und Empfängern, um Informationen über geplante Lieferungen, Änderungen im Ablauf und Erwartungen auszutauschen.
+ Picketdienst: Abwechselnde Erreichbarkeit für die telefonische Kommunikation, um einen reibungslosen Transportablauf zu gewährleisten.
+ Fahrzeuge: Bearbeitung, Weiterleitung und Koordination von Fahrzeugfällen: Schadensmeldungen, Fahrzeugübergaben und -abholungen im Servicefall, individuelle Problemfälle
***
### Anforderungen
+ Abgeschlossene Lehre als Logistiker EFZ
+ Weiterbildung als Disponent oder fundierte Berufspraxis
+ Exakte und speditive Arbeitsweise
+ Kundenfreundliches Auftreten
+ Versierter Umgang mit MS Office
+ Führerausweis B
***
### Angebot
Eine Festanstellung bei einem renommierten Auftraggeber mit interessanten Perspektiven. Sie dürfen zudem ein attraktives Salär und zeitgemässe Sozialleistungen erwarten.
+ Ressourcenplanung: Effektive Planung und Zuweisung von Personal und Fahrzeugen gemäss den Transportanforderungen.
+ Routenplanung: Verantwortung für die Festlegung optimaler Transportrouten, um eine effiziente und pünktliche Lieferung sicherzustellen.
+ Auftragspriorisierung: Priorisierung von Transportaufträgen entsprechend ihrer Dringlichkeit und Bedeutung.
+ Entscheidungsfindung: Schnelle und präzise Entscheidungsfindung bei unvorhergesehenen Ereignissen, um den reibungslosen Ablauf der Transportaktivitäten zu gewährleisten.
+ Proaktive Problemlösung: Identifikation potenzieller Probleme und proaktive Entwicklung von Lösungen, um Verzögerungen oder Störungen zu minimieren.
+ Statusaktualisierungen: Kontinuierliche Überwachung und Aktualisierung des Status von laufenden Transporten, um Versendern und Empfängern Informationen bereitzustellen.
+ Kommunikation mit Fahrpersonal: Klare und präzise Kommunikation mit Fahrern bezüglich Anweisungen, Routenänderungen und allen relevanten Informationen.
+ Kundenkommunikation (Versendern und Empfängern): Aktive Kommunikation mit Versendern und Empfängern, um Informationen über geplante Lieferungen, Änderungen im Ablauf und Erwartungen auszutauschen.
+ Picketdienst: Abwechselnde Erreichbarkeit für die telefonische Kommunikation, um einen reibungslosen Transportablauf zu gewährleisten.
+ Fahrzeuge: Bearbeitung, Weiterleitung und Koordination von Fahrzeugfällen: Schadensmeldungen, Fahrzeugübergaben und -abholungen im Servicefall, individuelle Problemfälle
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### Anforderungen
+ Abgeschlossene Lehre als Logistiker EFZ
+ Weiterbildung als Disponent oder fundierte Berufspraxis
+ Exakte und speditive Arbeitsweise
+ Kundenfreundliches Auftreten
+ Versierter Umgang mit MS Office
+ Führerausweis B
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### Angebot
Eine Festanstellung bei einem renommierten Auftraggeber mit interessanten Perspektiven. Sie dürfen zudem ein attraktives Salär und zeitgemässe Sozialleistungen erwarten.