Chef-fe du projet informatique e-Justice - ICT Project Leader
- Unternehmen
- Etat de Fribourg
- Ausgabedatum
- 06.09.2026
- Referenznummer
- 150905
Beschreibung
450 Offres d'emploi dans Réseau / Sécurité / Hardware
450 offres d'emploiComment améliorer les résultats ?
Recevez des Job Alertes !ActiverIl y a 9 heures
RESPONSABLE INFRASTRUCTURE & SECURITY OFFICER (H/F)Lieu de travail:Bienne 6
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Bien-Air Dental SA
Candidature simplifiéeNouveauIl y a 13 heures
Technical Support Engineer L2 – UCaaS & Business CommunicationsLieu de travail:BielBienne
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Salt Mobile SA
Candidature simplifiéeNouveauIl y a 18 heures
Informaticien (H/F) à 100 %Lieu de travail:Lausanne
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
de Rham SA
Candidature simplifiéeNouveauCombien devriez-vous gagner?
Indiquez anonymement votre salaire pour découvrir votre potentiel de rémunération.
Indiquez votre salaireIl y a 23 heures
Team Lead RéseauLieu de travail:Prilly
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
FHV Informatique
Candidature simplifiéeNouveauIl y a 23 heures
Ingénieur RéseauxLieu de travail:Prilly
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
FHV Informatique
Candidature simplifiéeNouveauHier
Collaborateur IT - Service desk à 100%Lieu de travail:Sion
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
CIGES SA
Hier
Spécialiste Service Desk – 100 %Lieu de travail:Crissier
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Salt Mobile SA
Candidature simplifiéeHier
Field TechnicianLieu de travail:Argovie, Bâle-Campagne, Bâle-Ville, Soleure
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Salt Mobile SA
Candidature simplifiéeAvant-hier
CDI - Consultant·e infrastructure IBM Power / AIX – Automatisation Ansible (60–80 %)Lieu de travail:Genève
Taux d'activité:60 – 80%
Type de contrat:Durée indéterminée
SpeciTec SA
Avant-hier
Cybersecurity ManagerLieu de travail:LE NOIRMONT
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
GLOBAZ SA
Candidature simplifiéeAvant-hier
Knowledge Security & Nagoya Compliance OfficerLieu de travail:Fribourg
Taux d'activité:70 – 100%
Type de contrat:Temporaire
Etat de Fribourg
Avant-hier
Chef-fe du 2ème arrondissement forestierLieu de travail:Rechthalten
Taux d'activité:80 – 100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Etat de Fribourg
Il y a 3 jours
AutomaticienLieu de travail:Cressier NE
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
VARO Refining Cressier SA
Il y a 5 jours
Administrateur systèmes & support IT (H/F) – CDD à 100 %Lieu de travail:Bussigny
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Scheuchzer SA
Candidature simplifiéeIl y a 5 jours
Chef-fe du projet informatique e-Justice - ICT Project LeaderLieu de travail:Givisiez
Taux d'activité:80 – 100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Etat de Fribourg
Il y a 6 jours
Technicien Système / Infrastructure (f/m/d)Lieu de travail:Sierre
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
PCProfi Informatique SA (Part of the Sonio Group)
Candidature simplifiéeIl y a 6 jours
Ingénieur DevOps (H/F)Lieu de travail:Acacias
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Integraal Data Services
Candidature simplifiéeLa semaine dernière
Customer Care Advisor (DE/FR)Lieu de travail:Berne, Argovie, Soleure
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Salt Mobile SA
Candidature simplifiéeLa semaine dernière
Informatikerin / Informatiker in Ausbildung (w/m/d)Lieu de travail:Solothurn
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Apprentissage
Solothurner Spitäler AG
La semaine dernière
Gestionnaire de parc (f/m/d)Lieu de travail:Lausanne
Taux d'activité:100%
Type de contrat:Durée indéterminée
Bechtle Suisse SA
Recevez des Job Alertes !ActiverPage en cours1Page 22Page 33Page 44...Page 2323SuivantAller aux résultats de recherche actifsDétails de l'annonce d'emploiDécouvrez votre potentiel de revenus
Identifiez votre potentiel de revenus les salaires spécifiques à votre secteur d'activité et gagnez en confiance pour les négociations.
Voir l'analyse des salaires