Mechaniker Instandhaltung 80% - 100%

Mechaniker Instandhaltung 80% - 100%

Mechaniker Instandhaltung 80% - 100%

Die Notterkran Group ist in der Schweiz und Deutschland mit hochspezialisierten Aufbaucentern sowie eigenen Entwicklungs- und Konstruktionsabteilungen für Kran- und Hakengerätelösungen aktiv.
Die Notterkran AG ist Marktleader im Bereich von Kran- und Hakengeräteaufbauten sowie der grösste Fahrzeugbauer der Schweiz.
Wir sind , dass wir als Familienunternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitenden im Jahr 2023 unser 60-jähriges Jubiläum als innovativer und anerkannter Anbieter am Markt feiern konnten.

• 80% - 100%
• Rickenbach b. Wil (TG)
• Festanstellung

Zur Verstärkung unseres Teams in Rickenback b. Wil (TG) suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Mechaniker Instandhaltung 80% - 100% (Alle sind willkommen)

Aufgaben

• Wartung, Service und Reparatur von Kränen & Hakengeräten beim Kunden und in der Werkstatt
• Servicebus-Einsätze für schnelle Hilfe bei Störungen, Notfällen und Wartungsarbeiten
• Durchführung von Diagnose- und Prüfarbeiten an hydraulischen sowie elektrischen Anlagen
• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Erstellen von Serviceberichten
• Schulung und Beratung der Kunden in der Bedienung und Wartung
• Schweiss- und Konstruktionsarbeiten im Zusammenhang mit Reparaturen
• Störungsbehebungen sowie Unterstützung bei Inbetriebnahmen

Anforderungen

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Baumaschinen-, Landmaschinenmechanik, Lkw-Mechanik, Fahrzeugschlosserei
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeugaufbauten (z. B. Kran, Kipper, Abrollkipper) von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in Hydraulik und Fahrzeugelektrik (praktisch und theoretisch)
• Kenntnisse in verschiedenen Schweissverfahren von Vorteil
• Rasche Auffassungsgabe, selbstständige und speditive Arbeitsweise
• Kundenorientiertes Auftreten, Flexibilität und Eigeninitiative
• Führerausweis Kat. B

Wir bieten

• Attraktive Arbeits- und Anstellungsbedingungen (Gleitzeitarbeitsmodell, 5 Wochen Ferien, gratis Parkplätze, Betriebsanlässe, faire Spesenregelung)
• Ein Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Selbständige und eigenverantwortliche Tätigkeit sowie ein kreativer Gestaltungsspielraum
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer guten Mischung aus Werkstattarbeit und mobilen Einsätzen

Interessiert?

Bereit für frischen Wind in Ihrer Karriere? Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Foto an , HR Business Partner. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald in unserem Team willkommen zu heissen.

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